2人以上の子供がいるお母さんは、仕事中の生産性が高く、

子供のいることが仕事であなたを遅らせることを心配していますか?それはちょうど反対である可能性があります.

学術経済学者グループの間で生産性と親子関係の関係を調べた最近の研究では、2人以上の子供を抱えているママとパパは、子供が1人しかいない.

1月にセントルイス連邦準備銀行(セントルイス連邦準備銀行)の研究部門が作業報告書として発表したこの調査は、高度に熟練した1万人の専門家グループに焦点を当てたが、木曜日にワシントンポスト紙がワーキングママ.

A study this year found that in a group of highly skilled professional women, being a mother of two or more children was associated with more productivity.
今年の研究では、高度に熟練した専門職女性のグループでは、2人以上の子供の母親であることがより生産性に関連していた.今日

「少なくとも2人の子供の母親は、たったの1人の子供の母親よりも平均的に生産性が高く、一般に母親は子供がいない女性よりも生産性が高い」.

研究の目的のために、生産性は、そのキャリアの過程で出版されたグループの経済学者の研究の観点から測定された.

研究者は、子供が親の生産性に与える影響が経時的に変化していることを指摘しています。子供が若いときは親の生産性は低くなりますが、子供が10代以上になると、両親の生産性が向上し、 1人または子供がいない同輩.

研究の著者の1人であるクリスチャン・ジマーマン(Christian Zimmermann)は、「すべてについてタイミングをとっている」と、TODAY.comに語った。 「子供たちが若くて影響があるのは本当ですが、その人の全体のキャリアを考えると、平均して、2人以上の子供がいる人はより良くなっています」

この研究は、母親のための良いニュースではなく、「少なくとも2人の子供の父親は、1人の子供の父親や子供のいない男性よりも生産的です」と結論付けました。

しかし、Zimmermannは、この成果は、あなたが働くことができるかどうかについての親子関係の効果よりも、これらの両親の性格に関するものであるかもしれないと言います。彼は、調査された1万人の親には、子どもを抱えた後にキャリアトラックから脱落したママと父親は含まれていないので、被験者は、それを始める前に親子を処理できることを知っていた.

誰かが親になる前に生産性を上げていたとしたら、後で生産性が向上する可能性が高い」.

親の父親が生産性に積極的に結びついた例も例外であった。 30歳になる前に母親になった女性は、親になった未婚の女性と同様に、専門的な成果に「有害な影響」を感じました.

仕事場の女性は、親権の危機を十分に認識しています。2013年のレポートによると、18歳未満の子供のお母さんは、未成年の子供がいない女性よりも収入が少なく、男性の子供は、また、セントルイスの研究で引用された研究では、「子供がいる女性は子供がいない女性に比べて約10%から15%の賃金ペナルティに直面している」と指摘している。

セントルイスの研究は、そのデータプールの性質上、親権が「通常計画されている」高等教育を受けた高度に熟練した専門家女性の狭いグループに話しており、著者らはこの発見がより広いセットには当てはまらないことを認めている異なる状況の女性.

良い状況では、適切な条件が与えられれば、これらの専門のママは、親になると自分のキャリアが危険にさらされることを心配する必要はありませんでした。ジマーマンは、同様の仕事の状況.